Area Aziende
QUANDO SI ASSUME UN APPRENDISTA - LA FORMAZIONE OBBLIGATORIA
[ FORMAZIONE FORMALE ESTERNA PER APPRENDISTI ]
La Provincia di Terni, in attuazione della normativa nazionale e regionale vigente, promuove la formazione degli apprendisti attraverso una apposita offerta formativa rivolta alle Aziende del territorio, a prescindere dal differente quadro normativo in cui i vari CCNL collocano i rapporti di lavoro in apprendistato.
A tal fine la Provincia di Terni pubblica il presente Catalogo al quale le Aziende possono fare riferimento nella scelta della struttura formativa, più adeguata alle proprie esigenze, per lo svolgimento delle attività di formazione formale esterna dei propri apprendisti.
Le aziende che assumono apprendisti ai sensi dell’art. 16 della L. n. 196/97, essendo obbligate a valersi dell’offerta formativa pubblica, dovranno iscrivere i propri apprendisti presso uno dei soggetti attuatori della formazione individuati nel presente Catalogo.
Le aziende che assumono invece apprendisti ai sensi dell’art. 49 del D.lgs. n. 276/03 e successive modifiche ed integrazioni, avendo facoltà di optare per l’offerta formativa pubblica o per il cosiddetto “canale parallelo” di cui al nuovo comma 5 ter dell’art. 49 del D.lgs. n. 276/03 introdotto dall’art. 23 del D.L. 112/08, dovranno iscrivere i propri apprendisti presso uno dei soggetti attuatori della formazione individuati nel presente Catalogo, solo nel caso di richiesta di adesione all’offerta formativa pubblica formalmente avanzata all’Amministrazione Provinciale.
Qualora nel Catalogo non vi sia una concreta presenza di offerta formativa, le aziende che assumono apprendisti ai sensi dell’art. 16 della L. n. 196/97 sono sollevate dall’obbligo della partecipazione alle attività formative esterne all’impresa per i propri apprendisti.
Per le aziende che assumono invece apprendisti ai sensi dell’art. 49 del D.lgs. n. 276/03, qualora nel Catalogo non vi sia una concreta presenza di offerta formativa, si dovrà tener conto dei profili di responsabilità dell’azienda stessa, nell’inadempimento della erogazione della formazione, alla luce delle intervenute modifiche normative introdotte dal’art. 23 del Decreto Legge n. 112/08 convertito dalla legge n. 133/09, come meglio chiariti con Circolare del Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali n. 27 del 10/11/2008.
COME SCEGLIERE IL CORSO PER L'APPRENDISTA
L’Azienda, sulla base del proprio Settore di attività, espresso con riferimento alla classificazione economica ATECO 2007 deve individuare, in una prima fase, i codici degli Enti che si sono candidati a realizzare attività formative per gli apprendisti, con riferimento a ciascun Settore (punto 3 del Catalogo).
Successivamente, confrontando i profili formativi presi in carico da ciascun Ente con il profilo formativo corrispondente a quello del proprio apprendista (punto 4 del Catalogo), l’Azienda potrà stabilire il codice dell’Ente più idoneo alle proprie esigenze al quale fare riferimento per l’iscrizione dell’apprendista, dopo avere consultato la scheda anagrafica dell’Ente corrispondente riportata al punto 5 del Catalogo.
CATALOGO OFFERTA FORMATIVA RIVOLTA AGLI APPRENDISTI
> Catalogo dell'offerta formativa per gli apprendisti - seconda edizione Novembre 2011
A tal fine la Provincia di Terni pubblica il presente Catalogo al quale le Aziende possono fare riferimento nella scelta della struttura formativa, più adeguata alle proprie esigenze, per lo svolgimento delle attività di formazione formale esterna dei propri apprendisti.
Le aziende che assumono apprendisti ai sensi dell’art. 16 della L. n. 196/97, essendo obbligate a valersi dell’offerta formativa pubblica, dovranno iscrivere i propri apprendisti presso uno dei soggetti attuatori della formazione individuati nel presente Catalogo.
Le aziende che assumono invece apprendisti ai sensi dell’art. 49 del D.lgs. n. 276/03 e successive modifiche ed integrazioni, avendo facoltà di optare per l’offerta formativa pubblica o per il cosiddetto “canale parallelo” di cui al nuovo comma 5 ter dell’art. 49 del D.lgs. n. 276/03 introdotto dall’art. 23 del D.L. 112/08, dovranno iscrivere i propri apprendisti presso uno dei soggetti attuatori della formazione individuati nel presente Catalogo, solo nel caso di richiesta di adesione all’offerta formativa pubblica formalmente avanzata all’Amministrazione Provinciale.
Qualora nel Catalogo non vi sia una concreta presenza di offerta formativa, le aziende che assumono apprendisti ai sensi dell’art. 16 della L. n. 196/97 sono sollevate dall’obbligo della partecipazione alle attività formative esterne all’impresa per i propri apprendisti.
Per le aziende che assumono invece apprendisti ai sensi dell’art. 49 del D.lgs. n. 276/03, qualora nel Catalogo non vi sia una concreta presenza di offerta formativa, si dovrà tener conto dei profili di responsabilità dell’azienda stessa, nell’inadempimento della erogazione della formazione, alla luce delle intervenute modifiche normative introdotte dal’art. 23 del Decreto Legge n. 112/08 convertito dalla legge n. 133/09, come meglio chiariti con Circolare del Ministero del Lavoro, della Salute e delle Politiche Sociali n. 27 del 10/11/2008.
COME SCEGLIERE IL CORSO PER L'APPRENDISTA
L’Azienda, sulla base del proprio Settore di attività, espresso con riferimento alla classificazione economica ATECO 2007 deve individuare, in una prima fase, i codici degli Enti che si sono candidati a realizzare attività formative per gli apprendisti, con riferimento a ciascun Settore (punto 3 del Catalogo).
Successivamente, confrontando i profili formativi presi in carico da ciascun Ente con il profilo formativo corrispondente a quello del proprio apprendista (punto 4 del Catalogo), l’Azienda potrà stabilire il codice dell’Ente più idoneo alle proprie esigenze al quale fare riferimento per l’iscrizione dell’apprendista, dopo avere consultato la scheda anagrafica dell’Ente corrispondente riportata al punto 5 del Catalogo.
CATALOGO OFFERTA FORMATIVA RIVOLTA AGLI APPRENDISTI
> Catalogo dell'offerta formativa per gli apprendisti - seconda edizione Novembre 2011
MODULISTICA AGGIORNATA
- Modello per Accettazione offerta formativa (solo per apprendistato professionalizzante)
Mod. AOF/Appr 2011 > formato .DOC
- Modello per Iscrizione apprendista presso l'Ente di formazione individuato
Mod. ISCR/Appr 2011 > formato .XLS
L'offerta formativa della Provincia è da considerarsi sempre in atto. Per i contratti che applicano la nuova disciplina dell'apprendistato professionalizzante l' Azienda può usufruire di tale offerta a sua discrezione previa dichiarazione di accettazione della stessa (Mod. AOF/Appr) e contestuale iscrizione dell'apprendista presso l'Ente di formazione scelto dal Catalogo (Mod. ISCR/Appr). In presenza di contratti che non applicano la nuova disciplina dell'apprendistato professionalizzante l'offerta formativa deve essere necessariamente accolta dall'Azienda, la quale ha l'obbligo di iscrivere l'apprendista presso un Ente di formazione scelto dal Catalogo utilizzando l'apposito modello (Mod.ISCR/Appr).